Une rémunération évolutive à la hauteur de votre performance

• Un package de rémunération attractif

  Chez Groupe Excel La Rochelle, le package de rémunération que nous offrons à nos collaborateurs inclut :

  • un salaire fixe compétitif sur 12 mois réévalué chaque année,

  • un bonus de performance individuel (au minimum d'un mois de salaire),

  • une prime d'intéressement annuelle attractive avec un abondement avantageux,

  • des tickets restaurant,

• Une durée du travail adaptive

  Parce que nous comprenons que les besoins de nos collaborateurs évoluent en fonction des étapes de leur vie, nous proposons :

  • des horaires flexibles,
  • des contrats à 39, 35 et 32 heures
  • un quota annuel de jours en télétravail
  • et une annualisation du temps de travail pour absorber les pics d'activité et offrir des jours de repos compensateurs.

• Un programme d'intégration et de formation continue

  Depuis le programme d'onboarding du cabinet sur plusieurs semaines en passant par les Universités d'Eté ou les ateliers thématiques, nous avons à cœur de développer nos collaborateurs en permanence et de booster leur expertise, qu'elle soit technique ou interpersonnelle.